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Appréhender les enjeux socio-environnementaux auxquels les apprenants sont confrontés et s'engager activement, avec le public des apprenants, dans des actions individuelles, collectives et sectorielles.
La formation s’adresse principalement aux dirigeants et cadres d’entreprises ou d’organisations (ayant un pouvoir décisionnel et pouvant mettre en place des développements stratégiques - par exemple, outre la direction, les responsables des départements RH, communication / marketing, QSE, compliance, achats, RSE/CSR, etc.).
Expérimenter les outils créés par EFDD par des mises en situation, développer ses connaissances sur des thématiques variées et concrètes (alimentation, fibre textile, forêt, métier) en lien avec le développement durable et les objectifs de développement durable.
La formation s’adresse principalement aux dirigeants, cadres et managers de proximité en entreprise ou organisation ayant un pouvoir décisionnel permettant la mise en place de développements stratégiques ou la capacité d’appliquer des mesures opérationnelles au sein de leurs équipes.
Cette formation vise partager ses bonnes pratiques et s'inspirer des expériences des autres pour récolter des pistes d'action, des solutions, des idées et des astuces.
Ce cours vise à vous aider à gérer la RSE avec différentes parties prenantes internes et externes. Il vise en particulier à soutenir les managers actuel·les et futur·es dans leurs efforts pour positionner un leadership responsable, une production et une consommation durable au centre de leur vision stratégique.
En présentant les avis et expériences d’expert.es en RSE et en communication issu.es tant du monde académique que du monde de l’entreprise, ce cours invite les managers, les consommateurs et les citoyens à acquérir une compréhension approfondie et un esprit critique face au reporting et aux communications de RSE.
Qu'est-ce que l'asile ? Qu'est-ce que le principe de non-refoulement ? Qui doit être reconnu et protégé comme réfugié ? Ces questions relatives au droit d'asile et des réfugiés sont à la fois anciennes et contemporaines. Que vous soyez décideur, magistrat, avocat, défenseur des droits humains, vous devrez répondre à ces questions. Les réponses sont complexes.
En offrant une analyse rigoureuse de l’économie sociale et solidaire et des entreprises sociales qui se multiplient dans le monde entier, ce cours en ligne fournit les outils d’une compréhension en profondeur de ces formes d’entreprise différentes et prouve à quel point nos sociétés ont besoin d’une économie plurielle.
The course relies extensively on comparative material from different jurisdictions, to study a wide range of topics including, for instance, religious freedom in multicultural societies, human rights in employment relationships, economic and social rights in development, the human rights responsibilities of corporations, or human rights in the context of the fight against terrorism.